より選ばれる会社となる
ヒト・モノ・コトをつなぐ接点となる。

リネンサプライ事業部
生産部 生産管理課 2015年入社

  • Voice.01総合開発を選んだ理由

    仕事で悩んでいた時に、タイミングよく、スノーボードサークルで一緒に滑っていた当社の社員の方から誘われたことが入社するきっかけとなりました。
    地域に根ざした会社ですので会社名程度のことは知っていました。会社では高校時代の部活の先輩が事業部長として指揮をとっていましたので、縁のある会社だったと思います。
    これまで携わってきた営業という仕事もやりがいはありましたが、当社に入社してみて、全く異なった業種での仕事は、また違ったやりがいを感じています。

  • Voice.02業務内容について

    生産管理の仕事は、お客様が必要なときに必要な数を納品できるよう、そして品質面で満足していただけるように、供給面から工場の司令塔として関係部署を動かす役割を担っています。安定的に供給していくためには、工場内でどれだけ、どのように生産していく必要があるかを考え、現状分析からスケジュール、人員配置等の計画や調整を行います。また、他部署からの要求に対して工場内部との調整を上手く行うことも重要です。
    私自身は、生産管理の仕事が未経験な上、異動して間もないこともあり、今は工場長のサポート的なことを行い、できるだけ全体を俯瞰(ふかん)してみるようにしています。
    意見交換や業務上の相談など部署の垣根を越えて少しでも多くの社員と時間を取り、まずは信頼関係を築くことを心がけています。

  • Voice.03仕事でのやりがい

    経験の少ない事も多く、何かと大変ですが色々な方に助言や手助けをいただき、新しいことに挑戦できることは非常にやりがいになっています。
    未経験者ならではの視点から、これまで先輩たちが積み重ねてきた技術や方法に気づいたことをプラスすることで、さらに生産効率を上げる方法を提案したり、それぞれの工程に関わる人が各自の視点で気づいたことも、ひとつ一つ修正を加えたり形を変えてもっと良い何かに生まれ変われるように実現していきたいと考えています。
    周りの方や上司は、様々な提案に対して「やってみたら?」と言って下さるので、新しいことにチャレンジしやすい環境もやりがいにつながっています。

  • Voice.04仕事でチャレンジしてみたいこと

    自分だけで何かを達成できるわけではありませんので、営業や工場内の生産部門、品質管理、配送部門と綿密にコミュニケーションをとり、様々な立場で物事を考え、自分を信用してもらい協力を得ることが大切だと実感しています。
    今後は、他部署間でお互いが協力できる体制を作り、会社全体での生産効率を向上できるように取り組みたいと考えています。そしていつかは、色々な人を巻き込んで皆を同じ目標へ動かしていけるような人材になりたいと思っています。
    個人としてはまだまだ力不足なので、より経験を積みスキル向上のため各種資格取得に取組みたいと考えています。そして、取得したスキルを活かし、お客様にも地域社会においても、より選ばれる会社となる一助となればと思っています。

社員の所属部署、内容はインタビュー当時のものです。

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